Toyo University
Faculty of Business Administration,
Nishimura Lab
東洋大学 経営学部
西村 孝史研究室

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首都大学東京 西村ゼミ第3期生の卒業論文6本です(氏名のアルファベット順)

首都大で3期生の卒業論文です。

中高年のキャリア,大学生の職業選択の規定要因,制度派理論,ワークエンゲイジメント,社会比較(他者との比較),組織コミットメント,など大小様々な概念が出揃いました。また,今年度の卒業論文の大きな特徴は,定量分析だけでなく,定性分析が登場したこと,さらにデータアーカイブのデータを利用した卒業論文執筆など,バリエーションが増えたことです。

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藤村 由貴「中期キャリア危機の諸問題が自尊感情へ与える影響」
【キーワード】中期キャリア危機,自尊感情,キャリアサイクル
Fujimura_2016.pdf
PDFファイル 775.3 KB
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林田 佳菜「職業選択過程における選択時期の重要性」
【キーワード】 職業選択時期,就職活動,職業選択不安
hayashida_2016.pdf
PDFファイル 617.6 KB
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唐澤 舞「テーマパーク運営企業における障害者雇用形態の規定要因 -TDR とUSJ を中心にー」
【キーワード】 テーマパーク,同型化,ダイバーシティ,障害者雇用,特例子会社
karasawa_2016.pdf
PDFファイル 402.6 KB
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栗原 侑子「企業におけるメンタルヘルスに関する研究 ―ポジティブ・ネガティブの両側面からのアプローチ―」
【キーワード】 
メンタルヘルス,ワーク・エンゲイジメント,GHQ,限定正社員,多様な働き方
kurihara_2016.pdf
PDFファイル 1.2 MB
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永澤 侑乃輔 「ライバルの存在の有効性の検討 -ライバルの有無による社会的比較感情の差の比較から-」
【キーワード】 ライバル,社会的比較理論,競争意識,相互性,成果主義
nagasawa_2016.pdf
PDFファイル 1.0 MB
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高橋 唯「サークル集団における組織コミットメントに関する研究」
【キーワード】 サークル集団,組織コミットメント,集団フォーマル性,集団凝集性
takahashi_2016.pdf
PDFファイル 405.6 KB
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