自社の従業員サーベイや人事管理（評価・異動歴等）データのご提供・共同研究・執筆依頼・ゼミナールや授業に関するご意見・ご質問・メッセージ等々がございましたら，こちらからお問い合わせください。お問い合わせ内容はここのweb上では表示されずに，西村に直接届きます。
自社の従業員サーベイについては，現時点で具体的な案がなく，相談ベースのお問い合わせでも構いません。「こんなことが分かると有難い」「こんなデータがあるのだけど…」などでも結構です。西村研究室では，共同研究の実績例として例えば以下のようなものがあります。
共同研究実績例
・地方銀行A行の組織風土改革調査
・地方銀行B行の組織風土改革調査
・製造業C社の組織開発とその効果に関する調査
・製造業D社の目標管理とその効果に関する調査
・製造業E社のサクセションプラン作成とキャリア
・人材コンサルタント会社F社との面談効果に関する調査
・保険会社G社に関するケース開発
・飲料メーカーH社に関する組織開発調査
ほか
ただし，学生は，名前（東洋大学の学生は学籍番号も）を明記してお問い合わせください（ハンドルネーム不可）。上記以外の問い合わせも可能です。
